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  智库资讯  /  职场  
20+1

“老板偷看我的微信群后,把我开除了”

一个人的公开行动,也有其秘密的一面。 秘密是武器,也是朋友。

44+1

还没到谈格局的层次,就请先做好细节

所有的大格局,都是由小细节组成。能够把细节做到极致的人,才能对格局了然通透。

17+1

临危受命,可能是刷新自己最好的方式

尽管未必会成功,但对于能扛事、敢突破舒适区、想要更有一番作为的人而言,临危受命,可能是刷新自己最好的方式。

10+1

那些玩命工作的人,也在玩命生活

年轻时既要拼命工作,也别忘了玩命生活。

9+1

多干活多拿奖金?聪明的员工才不这么干呢!

为什么公司福利“不患寡而患不均”?

26+1

“连挣钱都要别人开导你,就活该穷着”

“如果你连工作挣钱都要别人开导你,都要人盯着,看着,哄着,鼓励着,劝你还是别干了,那你就活该穷着。”

7+1

一个成熟的职场人,能在职场上捍卫自己的权利

职场没有公平,也无需吃亏。

10+1

从淘宝第1位程序员,到阿里合伙人:你解决问题的能力越强,不可替代性越大

作为淘宝网的第一个程序员,多隆“传奇”的故事也一直继续着。今天,我想和你分享多隆的成长经历,希望他的故事,能对你有所启发。

34+1

没有人能逃得了王境泽的真香定律

嗯,真香!

14+1

不要轻易测试人性,无论是在职场还是生活

每个人心中都有个阀门或者底线。去测试的人,得到了自己想要的结果,却无法把事情推向更好的方向;被测试的人,抵抗诱惑,捍卫住了底线,得知测试的那一刻,心情可想而知。

23+1

要不要和领导走得太近?

为什么职场里的马屁精混得很好?

38+1

“熬夜加了3天班,那个没干活的同事,却成了我上司”

聪明的服务交付人员不是纯粹的执行者,从来不该只知埋头苦干。以适度可控的投入达成合同目标,才是专业的交付者应该尝试达到的境界。

36+1

没有执行力,再完美的计划都是空谈(3点建议)

执行力的3层:第1层是想到就去做,第2层是排除万难出结果,第3层是敢于挑战不可能。

39+1

一个人有多成熟,就看他如何聊微信

真正成熟的人,总能通过微信这个工具,展示自己为人处事的高情商;而不够成熟的人,总能在一句又一句的“在吗?”之中,让人失去对他的耐心。

10+1

“我到底是在图什么?”都市精英职场扎心录

挣扎中的都市中产:我在这里活着,也在这儿死去

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