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7个职场潜规则 终结办公室冲突

职场冲突时常有:当你跟同事发生了冲突,你们俩都气得失去控制了,你也几乎用尽方法解决问题却毫无成效。这个时候,你该怎么办?当你的情绪还陷在当时的情境无法自拔,那么最好的策略并不是去处理你无法控制的事情。

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白领职场跳槽要五思而后行

职场犹如棋盘,我们便是棋盘上的棋子,在棋盘的某一个格子内兢兢业业地耕耘着自己的那一份天地。当你不满现状,不想再守在这方寸之地,渴望一片更广阔天空的时候,也许摆在你面前的是不同的空格和多条跳跃路线。

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4个高效好习惯 克服职场拖延症

科顿这样说:“明天?你是说明天?我不要听。明天是个一毛不拔的吝啬鬼,它用虚假的许诺、期待和希望,大量剥削你的财富。它开给你的是永远无法兑现的空头支票。

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职场人安全度过职业危机的4个策略

在职场职业危机爆发期,就业机会少,饥不择食,能够感受到这种危机的人并不占少数,而能够直面危机、享受竞争的却不多。面对职业危机,职场人士要想安全度过,必须采取稳妥的职业策略,审慎做好应对。

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职场快速晋升的3个“金点子”

最近,有个失意的读者问我如何才能从她现在的入门级职位上获得晋升。当她要求在职场上获得晋升时,她的领导说她需要展现她的领导才能以及一些其他的能力才能得到提升。问题是什么呢?

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职场生存 逃不过六大“魔鬼”定律?

通往事业成功的最关键的一点是要在关键时刻做出正确的决定。无论是在找工作、竞争升职,还是计划跳槽。除了这些重大决定,每一天也都藏着很多看似微小的机遇,有的会给你带来帮助,有的则会带来阻碍。

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如何面对职场“小伙伴”晋升?

入职时,所有新人都处在同一起跑线上,相处之道与在校生别无二致经过一段时间的检验,能力出色的新人迅速找到自己的空间,完成了职场晋升。此时,暂时处於落后状态的小伙伴切勿被嫉妒心支配,应以开放、积极的态度向进阶者讨教,早日完成自我实现的目标。

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职场沟通:三大“谬论”不可信

今天无论你做什么,在职场中与人沟通是免不了的。但是并非所有人的所有沟通都是完美的,所以沟通永远是一门需要不断学习和实践的学科。但是,很多职场人确犯了相同的错误,错误的相信了某些沟通“谬论”。

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业绩沟通:如何与上司面对面“交战”?

当你准备走进上司办公室,跟他面对面地进行绩效考核的时候,你需要一个计划。把你所有的业绩都用记录下来,这是个不错的开始。但是还有很多和它一样重要的事情要做,因为在走出办公室的时候。

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3个理由诠释人际关系的重要性

在现代社会中,人们追求高质量的生活,需要人与人之间的真诚、理解、和睦相处,人们追求事业上的成功,需要团结互助、平等友爱、共同前进的人际关系。

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保住“饭碗” 白领警惕十大人际障碍

内向的白领在职场上容易吃亏吗,很多的白领都这样说,其实要我们说身在职场内向不一定是一件坏事情,但是如果在职场上你不懂得如何人际交往,或者你不懂的以下几点,那么你就等着丢饭碗吧。

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职场晋升必备3大“特异功能”

在职场上很多的人都比较看重自己是不是可以爬的更高,想尽一切的手段,可是却不懂得,想要晋升仅仅只靠阿谀奉承,溜须拍马是没用的,现在的社会有能力,公司才会给你机会。

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求职者 警惕简历中的6大败笔

通常情况,找工作的第一步,就是将简历发给企业。所谓简历,就是求职者生活、学习、工作、经历、成绩的概括。一份适合职位要求、详实和打印整齐的简历可以有效地获得与聘用单位面试的机会。

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职场新人“闯江湖”规避三大雷区

对于职场新人来说,周围各种复杂的人际关系无疑给他们带来了很大的压力。那么,在职场小江湖里究竟有哪些雷区?新人又该如何应对?

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如何应对职场当中的十大“伪君子”

任何人都有隐私。在每个人的内心深处,都有着一块不希望被人侵犯的领地。可是有些人出于无知,或者出于猎奇,或者出于……每次和你见面,都要问你“年龄几何?”“收入多少?”“夫妻感情如何?”