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招商银行将实施六大管理变革
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招商银行将实施六大管理变革
发表由
Hnoju
342 天 之前
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分类
:
管理
|
标签
:
招商银行
管理变革
组织管理
2008-02-01 来源:
中国证券报
昨天结束的
招商银行
(600036)2008年全国分行行长会议确定,2008年
招行
将实施六项管理变革,以加快管理国际化进程,促进和保证
经营战略
调整的深度推进以及盈利的持续稳定增长。
据悉,这六大变革包括全面合规管理、
全面风险管理
、
全面预算管理
、全面
流程管理
、全面服务管理及全面
战略管理
。
在全面合规管理中,
招行
将以
巴塞尔银行监管委员会
的合规标准为目标,以增强合规管理的全面性、系统性和独立性为准则,以健全
组织架构
为起点,以完善制度
机制
为核心,以营造合规文化为重点,以现代管理技术与方法为工具,努力构建合规管理的长效机制。
在全面风险管理中,将按照全面性、独立性、专业性和制衡性原则,不断健全和完善全面风险管理体系,争取早日达到
银监会
实施新资本协议的首批达标银行的最高标准。
在
全面预算管理
中,按照“全方位管理、全
过程控制
、全范围参与、条块结合、
利润
导向”的原则,逐步实施和不断完善
全面预算管理
,切实推进
经营战略
调整,促进效益、质量、规模协调发展。
在全面
流程管理
中,将依据客户和市场的
需求
,提高运作效率和管控能力。
在全面服务管理中,将着重于观察客户需求的变化,并在注重人性化服务的基础上,提升服务的细分化、专业化及
标准化
,并以客户为中心,构建服务提供、服务支持、服务监督三位一体的服务体系。
在全面
战略管理
中,将不断推出新形势下能满足
市场需求
的有竞争力的产品,大力发展
中小企业
业务,力争中间业务发展领先同业并占有较高的收入比重。另外,不断研究和完善未来几年的发展思路与策略,充实与丰富
战略规划
体系。
原文链接:
http://www.cs.com.cn
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