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CEO的IPO思维:“消化不良”的企业死得更快
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CEO的IPO思维:“消化不良”的企业死得更快
发表由
Hnoju
301 天 之前
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标签
:
ceo
ipo
企业管理
2008.03.13 来源: 《新智囊》
通过
IPO
从
资本市场
募集资金,只代表你拥有了资源,并不代表你拥有利用资源的能力。从这个意义上讲,
IPO
可能会使一些“消化不良”的企业死得更快
如果企业的高层管理者对IPO没有正确的认识,没有从方方面面进行充分的准备,那么很可能,令企业兴奋不已的IPO会成为一个能带来短暂繁荣的肥皂泡,只能让企业绽放瞬时的华彩。例子举不胜举。看看
A股
的
上市公司
,有多少企业在IPO后第一年实现腾飞,两三年后就业绩下降,接下来就陷入亏损?有多少企业
上市
后短短几年,就被ST、PT?
既然IPO不能从根本上提升企业的管理和
发展能力
,那么,
CEO
们尤其是广大
中小企业
的CEO,对IPO应该持怎样的态度呢?在IPO之前, CEO应该有怎样的思维转型,并要在
企业管理
的方方面面,做好什么样的准备?IPO之后,以
资本市场
为踏板,企业要想获得自己期望的全新发展,实现质的提升,应该施行哪些行之有效的变革?
IPO是最贵的
筹资方式
中国企业尤其是
民营企业
的
融资渠道
比较狭窄,许许多多的中小企业为
融资
问题绞尽脑汁。但是,IPO是否是所有企业最好、最适宜的融资方式?对IPO怀着热切期望的企业领导者,都应该认真问问自己这个问题。
IPO融来的资金的确无须付息,但众所周知,发行
股票
,是把企业的
权益资本
,也就是
股权
发给投资者。权益资本最大的
成本
是
机会成本
,投机性很强,如果投资回报达不到预期,投资者就会抛售企业的股票。目前在国际上,一般认为权益资本的最低回报率要在15%以上,因为,
股东
的投资需要补偿其机会成本,同时股东还要以高的回报来补偿可能的
投资风险
,事实上,
新兴市场
上,股东要求的回报率更高。但
债务
投资要求保证资金的安全性,因此放弃了更高的回报的要求,回报率远远低于15%。从这个意义上讲,发行股票是最贵的筹资方式,其成本远高于
债务资本
。如果企业没有很好的
资产
的盈利性,根本无法支撑这么昂贵的成本,这正是许多企业在IPO不久就陷入亏损,或者申请
退市
的重要原因之一。
那么,在美国那样成熟的市场环境,CEO们在融资时作何考虑?
美国经理人的筹资方式,排在第一位的是动用公司留存,就是尽量要求股东不分配当期
利润
;第二种方式是发债,发行定向的、不可转换的
债券
,其中主要是
银行贷款
;第三种是发行
可转换债券
;排在最后一位的才是发行股票。他们认为,发行股票的风险太大了。与之相反,今天的中国
企业家
,却往往把IPO作为首选的融资手段。实际上,企业上市后,既要保证良性的增长,又要保证利润的留存,还要满足资本市场投机性,会令企业不堪重负,并且出现“拔苗助长”的状况。
IPO后企业
资本
急剧扩张,但如果业绩不能与资本的规模同步,企业利用资源的能力反而下降。因此,到底选用哪种方式进行融资,CEO们应该根据企业的实际情况慎重考虑。
IPO仅仅是开始
众多的案例表明,企业能否利用好IPO所带来的资本和资源,还要看自身的能力是否过硬。
青岛海尔
和马钢
股份
于1993年同年上市,当时,两家企业的
财务报表
都比较好看——马钢上年赢利1亿多元。但拿到从资本市场募集到的大笔资金后,马钢股份却不知道如何应用这大笔的资金,业绩连连下滑,到第三年,利润只有3000多万元。海尔借助资本的力量,充分释放了多年积累的企业管理优势,大量地去
吃“休克鱼”
和“慢鱼”,从而缔造了今日的海尔帝国。
这充分说明,通过IPO从资本市场募集资金,只代表你拥有了资源,并不代表你拥有利用资源的能力。IPO对企业来说,仅仅是个全新的开始,更多的考验还在后面!通过IPO拿到大笔资金后,势必要急着为这些高成本的投资寻找出路,若这个过程带有盲目性,企业一定会出问题!从这个意义上讲,IPO就成了一剂猛药,会使“消化不良”的企业死得更快。
反思IPO后短短几年就出了问题的企业,基本都是
企业战略
方针不明确,表现盲目性,投机性,再加上自身的管理基础不牢,企业赢利管理能力弱,根本无法支撑资金迅速放大后企业发展的需求。因此,企业在IPO之前,就要有系统的
战略目标
,有整套的系统规划,并通过提升
财务管理
能力和
人力资源
建设强化企业的管理平台,强化企业资产的
赢利能力
,只有这样,才能有效地利用IPO所获得的资金,推动企业良性发展。
如何借IPO实现企业腾飞?
那么,在成功实现IPO后,企业如何借力IPO实现腾飞?至关重要的问题是:CEO们的思维要有以下几个方面的变革——IPO仅仅是手段,不是目的。IPO似乎能使企业和企业家“一夜暴富”,但要知道“市值”仅仅是“市值”,是市场交易评估计算的一种方式,对企业经营者的正常经营来讲意义不大,一个只盯着计分牌的球员是打不好球的。真正促进企业的持续、稳定发展,IPO仅仅是一种获得资金的手段,绝不能把手段当目的,更不能把手段当成实现企业快速发展的惟一途径。
慎重使用高成本资金。IPO所获得的
资金成本
高,而且流动性极强,因此,对这种资金的使用要慎之又慎。现在,有不少上市公司不知道如何使用从
股市
融来的钱,有的看中了某些行业的短期的暴利,比如一窝蜂似地去做房地产,而房地产又是投机性极强的行业,暴利的背后也存在着极高的风险。一旦在房地产行业被套,反而会把
主营业务
拖垮。如果在股市募集的资金没有好的回报,短短几年,企业的后续经营就无法支撑。
要能抵制资本市场的各种诱惑。任何企业,主营业务的增长都是随着能力的支撑逐步上升的,但是
中国证券市场
相当不成熟,需要短期内快速提高
经营绩效
,甚至还需要各种“概念”炒作推动股价变动,以满足大部分短线投资者的投机的需求。希望企业家们都能问问自己:你到底是做企业,是做投资、做投机?你是做资本炒家,还是借助IPO来做强自己的实业?想清楚了这个问题,是能否抵制住资本市场各种不健康的诱惑的关键。
借助上市的力量,改善公司的治理结构——建立一个优秀的
董事会
。很多上市公司融到了资金,但并没有真正改善企业的治理结构,决策机构——董事会还是原来的人,请几个有名的
经济学家
充当摆设和“花瓶”。要学习韩国“
三星
”公司改善董事会的组建,提高决策水平,从而重塑“三星”辉煌。实际上,企业的董事会里应当有资深管理专家、财务专家、法律专家,并且要有真正的重视自己的社会公信度的,对企业的发展与管理有帮助的人。企业要善于借助上市的机会,积极利用外部股东的力量来促进企业的经营与发展,把
社会公众股
东的声音转变成促进企业成长的动力。
让企业的财务透明化,建立企业长远发展的平台。财务不透明,使企业与股东、社会之间缺乏沟通的平台,同时也无法保证企业的
规范化
和守法经营和长远的发展。有些企业为了上市或者为了向股东们展示当期的“优良业绩”,不惜利用各种手段进行包装,譬如亏在暗处、不核消
坏账
、不处理积压
存货
……导致两三年后企业资产质量严重下降。 要知道纸永远是包不住火的。
借助上市带来的知名度的提升,推动管理上台阶。要利用上市带来的
品牌效应
,
整合
利益相关者
进行合作,并吸引一流的管理者加盟,迅速强化人才队伍结构调整,从而实现企业管理的全面提升。
要学会管理公众公司。一个公众公司,要塑造良好的社会形象,要能够接受别人对你的指责,别人对你的
审计
,也要学会披露信息,积极有效地与社会公众进行沟通,力求公开、公正、公平。
IPO后,CEO还要学会利用企业化的力量。一人独大,在中国企业界尤其是民营企业非常普遍,但IPO后的企业已经是一家公众公司,它绝对不是一个人的,也不可能由一个人说了算!通过优化
企业治理
结构来实现
科学管理
,提高管理的透明化程度,降低投资的盲目性,提高管理的有效性,使企业的发展更加稳健。
衷心地希望所有在
证券市场
成功IPO的企业,都能在资本的助力下,插上腾飞的翅膀,获得业绩与管理的双重提升,让企业真正健康、稳定和持续发展!
原文链接:
http://www.techweb.com.cn
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