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2019-04-19 15:41 | 人才培养的四个导向 | 0/7 |
2019-03-19 13:54 | 两大版块决定企业的薪酬设计 | 0/3 |
2019-03-15 13:53 | 企业管理运营八大基本法 | 0/42 |
2019-03-15 10:01 | 中层管理团队核心竞争力的五大版块 | 0/6 |
2019-03-14 11:09 | 中层管理的创新来源于企业外部 | 0/1 |
2019-03-13 09:52 | 中层管理者拿啥为企业把脉? | 0/3 |
2019-03-12 14:38 | 所谓的能力和认知并不是企业所需要的 | 0/3 |
2019-03-11 11:01 | 报表体系设计,关乎管理和经营落地实施 | 0/8 |
2019-03-01 10:19 | 利润不由你,管理者只能努力! | 0/3 |
2019-02-28 13:46 | 拷问管理者:“机遇就在今天”,如何理解? | 0/5 |
2019-02-27 10:13 | 创业者们理解利润的作用吗? | 0/7 |
2019-02-21 10:18 | 利润是标准,不能是目的 | 0/9 |
2019-02-19 15:52 | 卓越管理者到底应该站在什么角度配置人员? | 0/4 |
2019-03-18 15:26 | 五点,告别中层管理者的平庸 | 0/13 |
2019-03-19 09:39 | 对报表、报告、流程的KPI考核的三个误区 | 0/7 |
2019-03-20 10:50 | 如何“裁员”才合适?该裁什么样的人? | 0/5 |
2019-04-22 10:30 | 企业管理,是人事的管理 | 0/4 |
2019-04-17 11:53 | 组织出差,你应该考虑这8要素 | 0/8 |
2019-04-08 13:40 | 经营在今天,管理在明天 | 0/6 |
2019-04-09 10:05 | 战略意识都没有,做啥管理啊! | 0/15 |