A_d888 / 发表的评论

海尔
Avatar 发表由 Funwmy 406 天 之前
分类: 管理 | 标签: 绩效管理 海尔 麦肯锡
在海尔，共有十多种工资形式。将工资与员工的工作绩效直接挂钩，切实的贯彻 “多劳多得、少劳少得、不劳不得”的原则。海尔完善的绩效工资制度充分发挥了员工的工作积极性，每一分的努力都会换来相应的物质回报 更多...


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