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转职服务又称为职业过渡服务，再就业辅导，职业转型服务，转职服务于20世 60 年代在美国兴起，由企业支付费用聘请第三方服务机构为遭到裁员的员工提供职业咨询、求职指导等服务。属于人力资源类服务范畴。 一是为了和平地结束其劳动关系，缓和离职员工与雇主的矛盾； 二是针对终止劳动关系的员工，发掘其核心能力，在劳动关系终止前