早，今天是2022年02月14日，MBA智库早报来了！

1、宁德时代：关于近期网络平台恶意谣言，已向公安机关正式报案

2月13日，宁德时代在微信公众号发布声明称，近期，网络平台相继出现关于宁德时代被美国制裁、被剔除创业板权重指数、与特斯拉谈崩等一系列恶意谣言，引发市场误解曲解，影响企业声誉。谣言无事生非、毫无根据，性质恶劣。为维护企业正当权益，2022年2月12日，公司已向公安机关正式报案，将对造谣者依法追究法律责任。此外，特斯拉有关负责人2月13日回应称，“和特斯拉谈崩，确实不属实。”(金融界)

2、格力电器：拟实施2021年中期分红，每10股派发股利10元

格力电器2月13日发布公告，公司董事会已于1月24日制订并公告了《未来三年股东回报规划（2022年-2024 年）》。公司综合考虑当前经营情况、发展规划、资金状况以及现金分红政策的一贯性等因素，拟实施2021年中期分红：向全体股东每10股派发现金股利10元（含税），不送红股，不以公积金转增股本，共计派发现金股利约55.37亿元。（同花顺财经）

3、上海新规：禁止平台以“最严算法”考核新就业形态劳动者

上海人社部门在内的八部门最新出台《关于维护新就业形态劳动者劳动保障权益的实施意见》，明确要求平台优化算法原则，禁止平台将“最严算法”作为考核要求。新政明确，对符合劳动关系情形、不完全符合确立劳动关系情形但企业对劳动者进行劳动管理的新就业形态劳动者权益保障承担相应责任。平台企业采取劳务派遣、外包等合作用工方式的，与合作企业依法承担各自的用工责任。企业以非劳动关系的名义用工，但符合劳动关系特征的，应当依法承担相应的责任。新规同时明确，将以相关平台企业为重点，开展上海平台灵活就业人员职业伤害保障试点，要求平台优化算法原则，禁止平台将“最严算法”作为考核要求，遏制“以罚代管”。（新华社）

4、特斯拉辟谣：“宁德和特斯拉谈崩”确实不属实

2月13日，宁德时代发布声明澄清关于特斯拉的谣言，特斯拉有关负责人2月13日回应称，“和特斯拉谈崩，确实不属实。”(金融界)

5、31省份2022年GDP目标出炉，9省份增长目标≥7%

2月13日消息，随着天津提出2022年经济增长目标，目前31个省区市2022年GDP增长目标均已公布。其中，有9个省份的经济增长目标在7%及以上。海南设定了9%左右的目标，西藏为8%左右，江西、安徽为7%以上，湖北、贵州、云南为7%左右，宁夏、河南为7%。 (中国新闻网)

6、苹果正在启动生产iPhone SE3，可望在3月中下旬上市

2月13日消息，苹果正在启动生产iPhoneSE3，外界预期，可望在3月中下旬上市，由于新机价格可能与上一代差不多，却配备5G与升级到A15处理器，可望抢占更多Android手机市场比重，将为供应链增添第1季成长力道。（鞭牛士）

7、京东科技2022年将发力五大行业四大生态

13日，以“聚力成潮，砺行致远”为主题的2022年度京东科技战略宣贯暨表彰大会召开。京东科技集团CEO李娅云在会上表示，2022年，科技集团需要在战略、组织、机制、人才上，全面通过业务和管理创新来支撑公司的加速发展。在战略上围绕B、G、C三大类客户群体，聚焦突破。面向城市与政府客户共同打造“善政、兴业、惠民”的全方位解决方案。

8、光刻机巨头ASML称东方晶源可能侵权？公司紧急回应

光刻机巨头阿斯麦（ASML）近日在2021年财报中称，中国企业东方晶源正在中国积极销售可能侵犯该公司知识产权的产品。阿斯麦表示，已经提示自己的特定客户不要协助或纵容东方晶源从事潜在侵权行为，同时也向中国相关机构表达了自己的担忧。阿斯麦称正在密切关注这一事项，并准备在适当时机采取法律行动。2月11日晚，东方晶源回应称，网络媒体报道与事实不符。公司自成立以来一直遵守中国法律法规、合法合规经营。公司尊重、保护知识产权，形成了独立、完备的知识产权体系。 (财联社)

9、苹果公司对零售工人涨薪2%到10%

苹果公司对零售工人涨薪2%-10%，以应对不断变化的劳动力市场紧俏问题。据知情人士透露，苹果本周在门店简报会和员工个人会议上宣布了加薪的消息。这些加薪针对的大部分都是2020年疫情前在公司工作的员工，目的是使新老员工更好地合作。（新浪科技）

10、可口可乐公司2021年营收增长17%

可口可乐公司发布2021年第四季度及全年财报。2021年全年，公司营收为386.6亿美元，同比增长17%；经营利润为103.1亿美元，同比增长15%；每股收益2.32美元。亚太市场的单箱销量同比增长11%，主要得益于中国、印度和菲律宾市场的强劲增长。值得注意的是，四季度家庭外的销量首次超越2019年同期水平。（中新经纬）

11、退休人员养老金料迎“18连涨”，城乡居民养老金待遇也将提高

2022年养老金上调窗口已开启。我国城镇退休人员养老金料迎“18连涨”。河北、吉林等多地也表示，2022年将提高退休人员基本养老金。与此同时，城乡居民养老金待遇也将有所提高，不少地方正在紧锣密鼓推进。养老金待遇提升利好释放的同时，养老保险制度改革稳步推进，无论是养老保险全国统筹，还是个人养老金制度落地均已箭在弦上。对于2022年养老金上涨幅度，专家预计在3%-4%。（经济参考报）

12、芯片供应持续紧张，AMD抢夺英特尔市场份额

目前，全球芯片供应持续趋紧，机构统计数据显示，美国超威半导体公司（AMD）正从老牌芯片大厂英特尔手中取得更多的市场份额，处理器市场占有率创下新高。据机构Mercury Research 9日发布的数据，2021年第四季度，AMD处理器市占率已达到创新高的25.6%，其中包括游戏机用的定制芯片以及物联网用半导体。英特尔的芯片仍占据市场主导，但已不具备曾经的技术优势。（经济参考报）

早，今天是2022年02月14日，MBA智库早报来了！

1、宁德时代：关于近期网络平台恶意谣言，已向公安机关正式报案

2月13日，宁德时代在微信公众号发布声明称，近期，网络平台相继出现关于宁德时代被美国制裁、被剔除创业板权重指数、与特斯拉谈崩等一系列恶意谣言，引发市场误解曲解，影响企业声誉。谣言无事生非、毫无根据，性质恶劣。为维护企业正当权益，2022年2月12日，公司已向公安机关正式报案，将对造谣者依法追究法律责任。此外，特斯拉有关负责人2月13日回应称，“和特斯拉谈崩，确实不属实。”(金融界)

2、格力电器：拟实施2021年中期分红，每10股派发股利10元

格力电器2月13日发布公告，公司董事会已于1月24日制订并公告了《未来三年股东回报规划（2022年-2024 年）》。公司综合考虑当前经营情况、发展规划、资金状况以及现金分红政策的一贯性等因素，拟实施2021年中期分红：向全体股东每10股派发现金股利10元（含税），不送红股，不以公积金转增股本，共计派发现金股利约55.37亿元。（同花顺财经）

3、上海新规：禁止平台以“最严算法”考核新就业形态劳动者

上海人社部门在内的八部门最新出台《关于维护新就业形态劳动者劳动保障权益的实施意见》，明确要求平台优化算法原则，禁止平台将“最严算法”作为考核要求。新政明确，对符合劳动关系情形、不完全符合确立劳动关系情形但企业对劳动者进行劳动管理的新就业形态劳动者权益保障承担相应责任。平台企业采取劳务派遣、外包等合作用工方式的，与合作企业依法承担各自的用工责任。企业以非劳动关系的名义用工，但符合劳动关系特征的，应当依法承担相应的责任。新规同时明确，将以相关平台企业为重点，开展上海平台灵活就业人员职业伤害保障试点，要求平台优化算法原则，禁止平台将“最严算法”作为考核要求，遏制“以罚代管”。（新华社）

4、特斯拉辟谣：“宁德和特斯拉谈崩”确实不属实

2月13日，宁德时代发布声明澄清关于特斯拉的谣言，特斯拉有关负责人2月13日回应称，“和特斯拉谈崩，确实不属实。”(金融界)

5、31省份2022年GDP目标出炉，9省份增长目标≥7%

2月13日消息，随着天津提出2022年经济增长目标，目前31个省区市2022年GDP增长目标均已公布。其中，有9个省份的经济增长目标在7%及以上。海南设定了9%左右的目标，西藏为8%左右，江西、安徽为7%以上，湖北、贵州、云南为7%左右，宁夏、河南为7%。 (中国新闻网)

6、苹果正在启动生产iPhone SE3，可望在3月中下旬上市

2月13日消息，苹果正在启动生产iPhoneSE3，外界预期，可望在3月中下旬上市，由于新机价格可能与上一代差不多，却配备5G与升级到A15处理器，可望抢占更多Android手机市场比重，将为供应链增添第1季成长力道。（鞭牛士）

7、京东科技2022年将发力五大行业四大生态

13日，以“聚力成潮，砺行致远”为主题的2022年度京东科技战略宣贯暨表彰大会召开。京东科技集团CEO李娅云在会上表示，2022年，科技集团需要在战略、组织、机制、人才上，全面通过业务和管理创新来支撑公司的加速发展。在战略上围绕B、G、C三大类客户群体，聚焦突破。面向城市与政府客户共同打造“善政、兴业、惠民”的全方位解决方案。

8、光刻机巨头ASML称东方晶源可能侵权？公司紧急回应

光刻机巨头阿斯麦（ASML）近日在2021年财报中称，中国企业东方晶源正在中国积极销售可能侵犯该公司知识产权的产品。阿斯麦表示，已经提示自己的特定客户不要协助或纵容东方晶源从事潜在侵权行为，同时也向中国相关机构表达了自己的担忧。阿斯麦称正在密切关注这一事项，并准备在适当时机采取法律行动。2月11日晚，东方晶源回应称，网络媒体报道与事实不符。公司自成立以来一直遵守中国法律法规、合法合规经营。公司尊重、保护知识产权，形成了独立、完备的知识产权体系。 (财联社)

9、苹果公司对零售工人涨薪2%到10%

苹果公司对零售工人涨薪2%-10%，以应对不断变化的劳动力市场紧俏问题。据知情人士透露，苹果本周在门店简报会和员工个人会议上宣布了加薪的消息。这些加薪针对的大部分都是2020年疫情前在公司工作的员工，目的是使新老员工更好地合作。（新浪科技）

10、可口可乐公司2021年营收增长17%

可口可乐公司发布2021年第四季度及全年财报。2021年全年，公司营收为386.6亿美元，同比增长17%；经营利润为103.1亿美元，同比增长15%；每股收益2.32美元。亚太市场的单箱销量同比增长11%，主要得益于中国、印度和菲律宾市场的强劲增长。值得注意的是，四季度家庭外的销量首次超越2019年同期水平。（中新经纬）

11、退休人员养老金料迎“18连涨”，城乡居民养老金待遇也将提高

2022年养老金上调窗口已开启。我国城镇退休人员养老金料迎“18连涨”。河北、吉林等多地也表示，2022年将提高退休人员基本养老金。与此同时，城乡居民养老金待遇也将有所提高，不少地方正在紧锣密鼓推进。养老金待遇提升利好释放的同时，养老保险制度改革稳步推进，无论是养老保险全国统筹，还是个人养老金制度落地均已箭在弦上。对于2022年养老金上涨幅度，专家预计在3%-4%。（经济参考报）

12、芯片供应持续紧张，AMD抢夺英特尔市场份额

目前，全球芯片供应持续趋紧，机构统计数据显示，美国超威半导体公司（AMD）正从老牌芯片大厂英特尔手中取得更多的市场份额，处理器市场占有率创下新高。据机构Mercury Research 9日发布的数据，2021年第四季度，AMD处理器市占率已达到创新高的25.6%，其中包括游戏机用的定制芯片以及物联网用半导体。英特尔的芯片仍占据市场主导，但已不具备曾经的技术优势。（经济参考报）