早，今天是2022年05月31日，MBA智库早报来了！
1、成品油价年内第九涨要来！92号汽油或进入“9元时代”
5月30日24时，国内成品油将开启新一轮调价窗口。综合多家机构预测，成品油零售价将迎来年内第9次上调。本轮调价兑现后，国内成品油价格调整将呈“九涨一跌零搁浅”的格局，汽油、柴油累计上涨幅度将超2000元/吨，车主出行成本明显增加。目前，国内大部分地区92#汽油约为8.6-8.8元/升，若本轮油价上调幅度最终超0.3元/升，则部分地区92号汽油预计将直接进入“9元时代”。（中新经纬）
2、深圳将发放3000万数字人民币红包
深圳商务公众号发布，5月30日起，深圳将通过美团平台发放3000万数字人民币，本次活动不仅有常规的抽签模式，多家银行还为活动进行加码，每个参与活动的市民选择加码银行报名就可以领取到20元的优惠券包，这也是数字人民币活动首创报名可得模式，在端午假期来临之前，给深圳市民带来了重磅福利。（新浪财经）
5月30日消息，机构报告显示，当前市场环境下，职场人的职业安全感普遍较低。从职场人对自身职业安全感的打分情况来看，职场人职业安全感的总体平均值为6.58分。从不同行业职场人对职业安全感的打分情况来看，职业安全感最低的四大行业分别为服务外包、消费品、房地产、互联网。其中服务外包行业职场人职业安全感最低，得分5.75；消费品行业职场人职业安全感得分5.90，略高于服务外包行业人才；房地产和互联网行业职场人职业安全感得分为6.09、6.39，分列职业安全感最低行业的第三、第四位。（财经天下）
抖音在“巨量学”官网发布《2022年生活服务软件服务费标准说明》，明确6月1日起将对生活服务业务收取服务费。软件服务费以“消费者实付金额+除商家自行补贴外的其他补贴金额”为基数，并且根据不同类目商品/服务软件服务费率计算。平台针对新商家制定保护期政策，保护期内所有结算商品的服务费率均为0.6%。各商品类目中，结婚类费率最高，为8.00%，其次是住宿、亲子、教育培训的4.50%，游玩类费率最低，为2.00%，美食类费率为2.50%。（界面）
天眼查App显示，近日，广州王老吉大健康产业有限公司申请注册多个高考相关商标，包括“高三班吉”“万试大吉”“超吉发挥”“科科加吉”“语文大吉”“数学大吉”“英语大吉”等，国际分类为广告销售、啤酒饮料等，目前商标状态多为等待实质审查。
5月23日晚8点京东618预售全面开启，截至29日的数据显示：“95后”的预售订单额同比增长达75%，参与预售的商品种类较去年提升超20%，小米、海尔、联想、华为、美的等知名品牌预售订单额更是突破亿元。预售中六线市场表现尤为亮眼，预售订单额增速超100%。（36氪）
自5月20日央行授权全国银行间同业拆借中心公布，5年期以上LPR（贷款市场报价利率）由4.6%下调15个基点至4.45%以来，已经满10日。360数字科技研究院提供的数据显示，5月20日至5月25日，在其监测的42个城市中，已有17个城市最低可执行“首套4.25%、二套5.05%”的房贷利率。此外，至少有6城虽仍未执行最低下限利率4.25%，但首套利率也已降至4.6%以下；至少24个城市的二套房贷利率最低可执行5.05%。（证券日报）
8、支付宝启动“繁星计划2.0”，投入超百亿流量补贴商家经营
据支付宝开放平台官方消息，支付宝将开启“繁星计划2.0”，未来半年面向商家补贴超过百亿的公域流量，并向服务商开放流量代运营能力。据介绍，支付宝曾于2019年推出小程序“繁星计划”激励生态开发者，这次2.0升级流量补贴主要面向所有小程序商家。同时，这项计划也支持支付宝生态中的服务商代理商家签约、投放运营，从而帮助服务商扩展商机，拓展数字化代运营业务。（36氪）
脉脉发布《2021-2022新经济公司年终奖观察报告》。报告显示，78.4%的职场人的年终奖少于三个月月薪，其中26%的职场人无年终奖，近半数职场人年终奖少于1个月月薪，4.9%的职场人拿到了8个月及以上年终奖；超35%职场人年终奖缩水，但总体满意度仍及格；通信电子行业的有年终奖人群占比和年终奖增加人群占比，均位列全行业Top 3。（36氪）
10、国内航空“4500班保底补贴”政策下周暂停执行
自5月21日起，国内航空公司执飞的国内客运航班，如果收入没能覆盖可变成本，将获得来自财政的现金补贴支持。这一由中国民航局牵头申请的对国内航班的资金支持政策原本计划实行两个月，涉及的航班数量每天平均为4500班。从多家航空公司了解到，目前各家航司在航班计划申报网站上已收到《关于暂停在航线航班管理系统航班补贴模块申报航班计划的通知》，意味着“4500班保底补贴”政策将在下周（6月4日-6月10日）暂停执行。（第一财经）
11、蔚来汽车：上海订单情况一直良好，5月新增订单量大幅增长
日前，蔚来汽车相关负责人表示，“我们对上海发布《上海市加快经济恢复和重振行动方案》，特别是对鼓励置换纯电动汽车的相关政策感到高兴，结合目前电动汽车享有购置补贴、免购置税等政策，相信会有越来越多消费者选择智能电动汽车。”该负责人提到，“从上海高端电动车市场看，增换购的需求长期存在，尤其是随着电动车产品力整体提高，越来越多消费者选择购买智能电动车。蔚来有成熟的线上销售体系，因此上海区域订单情况一直良好，5月在上海区域的新增订单量甚至出现了大幅增长。”（澎湃）
12、曝老乡鸡强转千名员工劳务派遣，近3年累计1.6万员工未缴社保
5月30日消息，据媒体报道，老乡鸡在招股书中称，公司劳务派遣人员为1350名，其中978人为公司前员工。据此判断，老乡鸡在IPO前存在强行要求员工转劳务派遣迹象。此外，老乡鸡还存在较为严重的员工社保问题。2021年底，老乡鸡仍然有1874名员工未缴纳社保。2019年底、2020年底，公司未缴纳社保的员工数量分别为8035人、6135人。近三年间，老乡鸡累计有1.6万名员工未缴纳社保。2021年年报显示，该公司缴纳社保人数为9500余人。
企查查APP显示，近日，浙江省杭州市余杭区人民法院公布一起侵权华为商标及不正当竞争纠纷的案件。华为技术有限公司经消费者投诉，发现被告深圳市金运视讯设备有限公司在其网店中销售未经授权的多款华为耳机，面向全国范围长时间、大规模实施侵害原告注册的“华为”“HUAWEI”“FREEBUDS”商标专用权。法院经查认为，金运公司构成商标侵权及虚假宣传的不正当竞争行为。裁判结果为，金运公司立即停止侵权、停止涉案虚假宣传的不正当竞争行为，同时向华为公司赔偿损失100万元。
14、亚马逊股东以微弱优势通过高管薪酬方案：3名高管拿到3.5亿美元酬劳
据报道，亚马逊公司股东就首席执行官安迪·贾西和其他高管的薪酬问题对公司进行了指责，在批准公司领导人薪酬方案这一具有象征意义的措施上，投票双方结果非常接近。27日提交的一份文件中披露的投票总数显示，56%的股东支持该公司2021年的高管薪酬方案，其中包括向三名高管支付3.5亿美元的报酬，其中绝大多数是在数年内授予的股票。亚马逊表示，其薪酬制度旨在突出长期价值，而非短期目标。（新浪科技）
华润官方微信公众号5月30日消息，2022年5月27日下午，华润（集团）有限公司召开领导班子（扩大）会议。受中组部领导委托，中组部有关干部局主要负责同志宣布了中央关于华润（集团）有限公司总经理任职的决定：王崔军任华润（集团）有限公司总经理。王崔军持有暨南大学工商管理硕士学位，为高级工程师，于2021年加入华润集团，担任该集团党委副书记、董事等职。他曾任招商局集团有限公司董事、副总经理，招商局工业集团有限公司董事、总经理等职务。（界面）
16、苹果遭“越狱版iPhone应用商店”反垄断诉讼，驳回请求失败
苹果试图驳回由“越狱版iPhone应用商店”Cydia的开发者提起的反垄断诉讼，但在法庭上遭遇了失败。26日，美国加州地方法官伊冯娜·冈萨雷斯·罗杰斯拒绝了苹果驳回此案的动议，并给苹果21天的时间来回应Cydia重新提交的诉讼。Cydia的开发者杰伊·弗里曼于2020年首次对苹果提起诉讼，起诉书称，苹果在IOS应用分发和支付方面“错误地获得并维持着垄断力量”，最终“剥夺了第三方应用商店与App Store竞争的能力”。（新浪科技）
17、马斯克称中国电动汽车领先世界，何小鹏：起码还需要10年的努力
马斯克发文称，“似乎很少有人意识到，中国在可再生能源发电和电动汽车领域正处于世界领先地位。无论你怎么看中国，这都是事实。”小鹏汽车CEO何小鹏针对此表示：“可再生能源发电不懂，中国在电动汽车领域只是站在世界前列而已，要做到领先全世界，除了在技术和产品上要领先，更重要的是在全球市场上领先和商业上多赢，这些起码还需要10年的努力了。 十几年前，我们在移动互联网上也曾有类似感知，但一旦真正科技战争开始，中国在移动互联网上的全球领先性点就不足够多了。”（新浪科技）
知情人士称，三星正计划逐步退出印度功能手机市场，以聚焦智能手机业务。据《印度时报》报道，三星已经通知渠道合作伙伴，将在未来几个月或今年年底退出印度功能手机市场。据悉，三星是印度生产关联激励（PLI）计划的申请者之一，并且必须生产出厂价格高于15000 卢比（200 美元）的手机才有资格获得补贴。（新浪科技）
据报道，过去五个月里，由于股价暴跌，埃隆 · 马斯克，杰夫 · 贝索斯和比尔 · 盖茨三大超级富豪的净资产共缩水了1150亿美元。马斯克的资产缩水了464亿美元，贝佐斯缩水532亿美元，盖茨缩水了151亿美元。截止上27日，马斯克的身价为2240亿美元，贝佐斯为1390亿美元，盖茨为1230亿美元。（TechWeb）
5月30日消息，据报道，王兴在三月的战略会上对员工强调，要相信美团业务的基本盘，相信美团对社会和客户的价值。他还特别提到自己暂时不会退休，会与大家共进退。（晚点LatePost）
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