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内部推荐是雇主的最佳招聘渠道之一，最受HR青睐，相比于其它招聘渠道而言，它成本低、周期短且录用比例高达33.3%。是企业通过发动企业内部员工调用自己的人脉资源来帮助公司推荐优秀候选人的招聘方法。事实证明，内部推荐因其招聘成本小，招聘周期短，招聘质量高等优点成为了很多大中型企业而有效的招聘来源之一。调查显示，腾讯，德勤，渣打银行等知名企业近50%的员工都是通过内部推荐招聘到位的。