登录 注册
常用功能
A A
  • 超大
链接已复制好,马上发给小伙伴吧~

MBA智库资讯,汇聚中国主流的商业管理新闻

最没有希望和机会的八种员工,千万不能用!

  最没有希望和机会的人莫过于如下特点:

  1.贪婪自私的人:谁都不敢让其去做采购财务或办公室的工作,怕这样的人会利用工作之便贪污、受贿和吃里扒外.

  2.心胸狭窄的人:人事也不会安排做储备干部或提升领导岗位,因为这样的人容不得周围人的成长和发展,也见不得别人好,否则会很难受和打压有能力的人.

  3.过于心计的人:太过阴暗让人可怕,没有人愿意和这样的人一起工作,让人觉得不踏实怕被算计.不利于团队建设.

  4.搬弄是非的人:和这样的人认识交友做同事是祸不是福,也是损友不是益友.和这样的人相处太多是非不断,容易祸起.

  5.不忠诚公司老板的人:这样的人公司发生任何事或公司机密都会向别人汇报告密闲谈,这样的人会危害公司前途和利益

  6.立不坚定的人:这样的人两面三倒,没有原则,不愿得罪人。说的做的不一样,人和人之间、在场不在场说话都不一样,卖弄小聪明,不能做领导也做不了大事.

  7.不诚实的人;谎话连篇不可靠,那怕说的是真话也无法得到别人的信任.也没有人愿意合作,这样的人做大小事情都不会能顺利完成.

  8.生性嫉妒的人:见不得别人好,见不得别人优秀.如果别人好就难受,不舒服,别人差就开心就快乐.这样的人在公司上班不出是非也很难.

声明:本文观点仅代表作者观点,不代表MBA智库立场。
4 +1
复制成功
团队建设  能力  公司  领导岗位 

文章评论

总共收到1条评论

登录后发表评论,还没有帐号现在注册

好文章!经验之谈,简单明了。

2016-08-10 10:55