管理的心学:事事练心性,时时多反省

这些天微信朋友圈看到一个段子觉得对我们有所感受:

“疫情只是路过,却让你明白,人这一生,最贵的东西不是金钱,而是健康!疫情只是路过,却让你懂得,情这一生,千万不要把自己看太重, 否则会很痛。

疫情只是路过,却让你清楚,是非恩怨转头空,这个世上没有什么结打不开,心有多宽,生活就有多好!

疫情只是路过,却让你体会,不要总等着来日方长,这个世界总有意外存在,该做的就做,别留遗憾!

疫情只是路过,不要彷徨,不要焦虑,越是这个时候,越是对人的考验,与其抱怨,不如学着看淡,与其虚度不如提升自我

疫情只是路过,不在乎你,不要执着,生命何其宝贵,不要为不值得的人浪费。有些人对你爱答不理, 你何必对他小心翼翼?

疫情只是路过,从今以后,我们更应珍惜生活,知足常乐!这段时间里,在家里陪陪亲人,和他们唠唠知心嗑,你会发现人生的真谛,到底是什么!

疫情只是路过,却有人在这段时间,让我们看清了他的丑恶。天价的酒精,作假的口罩,有些人眼一红,心就黑了!

疫情只是路过,愿它早一点过去。平平淡淡的生活,是那么美好,日复一日的忙碌,是那么充实。原来,所谓的幸福,一直都是由我们自己把握!”

关于人性的话题坊间谈论的很多,究竟什么是人性众说纷纭。其实评价人性的标准都千差万别,即便是有着才高八斗的学者也表述不一。笔者认为,我们凡夫俗子毕竟是世俗中的一份子难免脱俗。唯一的办法就是多读圣贤之书,在圣贤哪里汲取智慧这样才是真正的智者。

其实世俗中经常性的一些小事有人认为对,也有人认为是错。虽然说这些小事,看起来无关紧要其实累积起来其威力巨大。例如:有人对一些鸡毛蒜皮的小事从不计较,可有人却不这么认为。无论哪一种,其认知性必然有些偏差

类似性例子生活中有很多,我曾在北京工作过几年在一家互联网公司担任三个平台的负责人,也算是总经理之类的职位吧。做为70后的我还是比较传统,为了尽快投入工作并融入团队。我也强迫着自己追剧看大片,例如当年流行的韩剧。包括消费方面,一切都算是很潮。其目的就是能和这群九零后融入到一起,只有这样才能交流交心更好的工作。其实,我这样想不完全正确。慢牛早起步,自己毕竟在这帮年轻人眼里算是古董级别的。可凡事都有因果,我对属下从没斤斤计较一直比较大度。尤其,在工作上尽最大可能下放权限。让年轻人有施展抱负的舞台,尤其是互联网除了技术之外还有创造精神。原则上,他们所有项目必须让我确认签字后才可执行。我这样的工作方式却弄的自己遍体鳞伤,甚至导致公司滞后不前。

有一个90后的主管自认为才高八斗,一直的做法比较嚣张和张扬。她认为领导多数不是技术出身,对专业性的也不懂。经常有意无意的欺骗各级主管,也很抵触同事和领导的意见。有一次,分管技术的技术总监(副总)休假未归。有个技术项目急需签字实施,这个90后找到我说很急让我签字以后再让副总补签。我询问她是否已经和他的分管副总沟通,她说早已经沟通过。就这样,我签了字。可最终项目的可行性以失败而告终,给公司造成了不好影响。在追责方面,我自然脱不了干系,因为上面有我的签字。公司分管技术的副总经理免职,我作为总经理自罚了三个月的薪酬。通过这件事明白了授权并不是放权,一味的关照迁就就是不负责任。对于,有能力无品行的员工坚决处理否则早晚给公司造成不可估计的损失。

我在自我反思总结在日常生活中,脾气一直比较谦和几乎从不与人计较。即便是在平时买菜这些小事我吃过的亏也很多,但是从来没有反省。例如如在菜市场买菜任何时候都是有小商贩给我挑选过秤也不讲价,家人把我买回家的菜打开后发现好菜里面夹杂着烂菜。甚至,过秤后分量是差一些。我一直认为吃亏是福,不知道这亏吃得值不值,生活如此,工作如此。如一味的放纵这些毫无道德标准的人“得意忘形”是不是我在助长他们做恶?

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杨海军

杨海军系原中国管理科学研究院学术委员会特约研究员、原《包谷网》、《包谷时代》杂志总编辑、中国品牌联盟品牌战略研究员、中华人民共和国社会和劳动保障部认定的国家级高级策划师。

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