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精彩评论

近期被喜欢最多的评论

一直在探索至世界的本质,纵观全局发现,世界的最顶层和最底层竟是如此惊人的相似

2017-12-29 09:55    评论于《 思维认知七层:我在第一猪在第二你在哪  》

格局决定认知

2017-12-29 08:36    评论于《 思维认知七层:我在第一猪在第二你在哪  》

每一个认知成熟的人 脑中都有一个世界运行的模式 达到这个水平算一级智慧吧 如果可以依赖智慧掌控命运 算超级智慧吧 如果能用智慧改变世界 算顶级智慧吧

2017-12-29 01:03    评论于《 思维认知七层:我在第一猪在第二你在哪  》

所以从自律的角度来说,学习并不是任何地方都可以学的?寝室还是图书馆与讨论学习的室友和刷剧的室友…

2017-12-26 18:29    评论于《 王阳明:自律的人生,有四个关键词 》

在没经历之前都不知道自己适合什么,虽然你说的有道理,但是停留在头脑中的自我认知不一定与社会认知相符

2017-12-26 14:27    评论于《 佛系90后的弱点:想要什么不敢说 》

年轻的时候,真的是需要我们付出的,哪怕只是一点点,生活都会不一样。

2017-12-25 22:27    评论于《 你还没拼过,怎么就能早早认输? 》

很多人说,一个人的失败,是因为想得太多又做得太少。我觉得未必,做得太多又想得太少,也是另一种姿势的跌倒。人不怕穷,也不怕怂,怕的是没规划。

2017-12-25 22:24    评论于《 那个总说一切随缘的年轻人,后来怎么样了? 》

以天地万物为参照,方可调观一己之不足。送你们。

2017-12-21 22:10    评论于《 余光中:写给未来的你 》

考研党,感觉大学四年特别是第一年,吹牛吹了好多好多,印象最深的是有一次政治课上当着老师和所有人的面大声说出自己的理想以及如何实现,装了个大B,后来偷懒了,计划有的实现了,有的还在实现的路上,没跟上自己规定的时间。但我可以确定,我并不是偷懒放弃,只是还在路上。

2017-12-21 17:03    评论于《  为什么你讨厌的人,总混的比你好?  》

特殊情况下,加班不可避免,而长期加班,同时也反映出企业对于工作和工作量的安排存在问题。自愿加班如果不是因为企业或者工作需要,那么也反映出员工的业务能力。加班支付报酬的方式及关于自愿加班企业的追认方式则反映出企业的管理情况。“增加劳动强度,延长劳动时间,克扣工人工资”,这三个现象存在于很多企业中,在中小型企业更为普遍。

2017-12-20 17:50    评论于《 加班是怎么让你越来越穷的? 》

我觉得,管理者,员工都应该明白一个道理,何为管理者,何为员工,这是定位,也是发展方向,可能我的理解是错误的,但我的确是这样想的。

2017-12-20 12:31    评论于《 所谓最牛的管理:关注表现最差和最优的两类员工 》

很认同,佛系,也要有前提的

2017-12-20 09:23    评论于《 你不是什么佛系,你只是没什么本事 》

前两天看了《芳华》,这是部褒贬不一的片子,我看了的结论是,情怀很好,但有些地方用力过猛,想要的东西有点多,所以呈现出来的感觉就是有点碎了,如果把战争那段变成画外音呈现出来,这部片子就是年度最佳。但总体我还是喜欢这个片子的,这也确实是一部好片,前段时间去沂蒙山革命老区学习,在这个电影里又听到了熟悉的沂蒙山小调,结合学习的所见所闻,有一阵莫名的感动。最后,感慨一下,希望每一个从来没被善待的人,最能够识别善良。希望每个善良的人,都能够同时拥有应对这险恶世间的手段和心机,各位看客晚安,愿大家在这和平的年代里一切安好。

2017-12-19 11:41    评论于《  《芳华》把人分5个层次,你在哪一层  》

直击90后的工作生活观点,确实符合这代人的特征,毕竟社会在进步,而社会上的改变又是人思考的产物,当然老一辈的管理模式或是思想得不到年轻一辈的配合,这也是很多企业应该改变的地方

2017-12-17 10:54    评论于《 为什么你总是找不到自己理想的工作? 》