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精彩评论

近期被喜欢最多的评论

老爸前段时间从他朋友那买了两千多块钱的那种所谓中药敷肚皮减肥的东西,我一听就不靠谱,告诉他们不要再买了。还好后来我妈用了没什么用 自然也就不买了

2018-06-26 16:01    评论于《 “闺女,我买了个特好的药” 》

干哈都有方式方法,比如学习一门语言,3-4小时就可以学会。不是我,有的人可以

2018-06-25 00:06    评论于《 勤能补拙,是职场上最大的谎言 》

“承认一个谷堆的存在,你从哪里区分他们?”我以为,当谷粒的量,不被数值化时,就可定位成堆了。

2018-06-24 00:12    评论于《 智猪博弈、龟兔悖论、谷堆悖论...这些有趣的博弈论值得一看! 》

每个人的追求是不一样的,人生苦短,不一定非得一天忙成狗,此路不通,可以走另外一条路,在县城也不错,看你以怎样的姿态活

2018-06-22 22:38    评论于《 “北上广好苦啊,可我还是想留下来” 》

对一个身为大学生的我很有借鉴意义。对于眼界受限于一个人的环境感受颇深

2018-06-22 18:11    评论于《 “北上广好苦啊,可我还是想留下来” 》

写得真好,句句戳心,给年轻的我们指引了道路敲响了警钟

2018-06-22 08:28    评论于《 44岁女高管坠楼:人到中年不如狗  》

不努力的人,不会获得任何人的尊重。优秀的人也不会获得所有的尊重。做好提升自己,提升自己的涵养,才是真的自己

2018-06-22 07:56    评论于《 你无法让所有人都喜欢你  》

哭着也是过一天,不如笑着过一天

2018-06-21 14:54    评论于《 你的乐观程度,决定了你突出重围的成功率! 》

个人感觉,人应该是工作娱乐并存的,古代的皇帝还需要去打猎,也会有娱乐活动。机器都需要休息,人也需要劳逸结合。但不要让娱乐活动降低了自己的思考能力,不沉迷,这样就可以了。但有些人沉迷游戏,沉迷享乐,不能自律,不能成长,这类人从优胜劣汰上来说,肯定是要被淘汰的。

2018-06-21 10:24    评论于《 你是如何停止思考,一步步失去独立判断能力的? 》

写的很好,听从内心的声音,做最好的自己。而那些看不起我的人都离职了,跟我讲职场规则的人,都干不下去走了。

2018-06-21 07:51    评论于《 你无法让所有人都喜欢你  》

我特别赞成,要么忍,要么滚这句话。所以,三月份我离开了供职了四年的公司,从最基层实习生成长到高级经理,却败给了薪资体系,新来的主管比我薪资高,虽然每次绩效都是非常出色。离开后薪资不能按涨了多少,是*5。

2018-06-20 18:56    评论于《 下属工资超过我,怎么忍?! 》

数据分析很全面,头一次看到按行业的梳理,值得了解

2018-06-20 14:53    评论于《 7年,全球195家聪明公司如何利用新兴科技重塑商业未来 》

从麦肯锡开始出发,考虑价值链,构建矩阵,赚钱喽

2018-06-20 09:55    评论于《 有了这些工具,你还怕管理分析? 》

这也是真牛,心灵鸡汤文发到管理学里。

2018-06-19 19:23    评论于《 44岁女高管坠楼:人到中年不如狗  》