每周精读
本周(2024-04-15至2024-04-21)用户推荐最多的文章,已超过20万用户订阅。MBA智库资讯,每周精彩不断!
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- 1. 早报| 雷军30天涨粉超450万;胖东来员工最低收入近8000元;英伟达市值一夜蒸发6116亿元 (已有30人喜欢)
- 于东来:员工最低工资到手近8000元。
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- 2. 早报| 刘强东即将开启直播;小米回应卖一部SU7亏6800元;我国人均存款约10.8万 (已有23人喜欢)
- 小米高管回应“每卖一部SU7平均亏损6800元”相关预测:信息偏差较大、
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- 3. 早报| 苹果市值一夜暴涨8113亿元;金饰价格一夜飙升15元每克;喜马拉雅赴港递交招股书 (已有20人喜欢)
- 金饰价格一夜飙升15元每克,达736元每克。
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- 4. 做选择的方法对了,人生处处是选项 (已有18人喜欢)
- 不论任何时候,你都有选择。
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- 5. 早报| 赵薇名下股权再遭冻结;步步高136个银行账户已解冻;保时捷中国总裁回应小米SU7被称“米时捷” (已有14人喜欢)
- 赵薇名下股权再遭冻结,涉及金额500万元。
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- 6. 早报| 专家建议增加下半年法定节假日;极越回应员工自称因买小米汽车被辞退;两千万人围观了AI刘强东 (已有13人喜欢)
- 刘强东AI数字人首场直播:不到1小时观看量超2000万,整场成交额超5000万。
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- 7. 道德标准太高的人,搞不到大钱 (已有13人喜欢)
- “巨大财富的背后,都隐藏着罪恶”。
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- 8. 降本增效,未来5年中国企业的主旋律! (已有7人喜欢)
- 未来5年,降本增效是主旋律,企业千万不要被降本蒙蔽了双眼,要回归经营本质,用提效来提振信心!
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- 9. 10个管理分析工具详解:波特五力、PDCA、关键路径法、5W2H... (已有7人喜欢)
- 鱼骨图、关键路径法、价值树法、多因素评分法、PDCA法、可行性研究方法、5W2H法与ECBS法则以及竞争能力整合法等
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- 10. 道歉的高晓松,抑郁的清华才子 (已有5人喜欢)
- 你要相信,世间万物,都可以治愈你,大雨过后会出现彩虹,黑夜过去必然是日出。
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- 11. 这三种人很难当上领导 (已有5人喜欢)
- 以下三种人,就很难在职场中晋升为领导。
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- 12. 遇到烂人烂事,你别忍气吞声 (已有5人喜欢)
- 时刻让自己有的选,不选A你可以选BCDE,并且让对方也知道这一点,那么你就能永远坐在谈判桌的高位,谁都掌控不了你。
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- 13. 马云阿里内网发声,斗胆谈谈我的4点思考 (已有5人喜欢)
- 祝福阿里,也祝福所有在2024年还在跌跌撞撞,向前奔跑的企业!
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- 14. 人力资源数字化系统选型,无法回避的4个关键问题 (已有4人喜欢)
- 人力资源系统选型关乎于“人”,但绝不仅仅涉及HR部门,还需要IT部门的技术支持,业务部门的深度使用和反馈。
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- 15. 隐形加班的另一面,千万别让“团队协作”变成“随时打扰” (已有4人喜欢)
- 近20年员工在协作上花费的工作时间总体上增加了50%。
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- 16. 出钱又出力,李彦宏为什么甘当绿叶? (已有4人喜欢)
- 重要的事说三遍:卷大模型没意义
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- 17. 网易再牵暴雪的手,实际想搂微软的腰 (已有4人喜欢)
- 是复婚,也是新婚
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- 18. 你如果经不起人性诱惑,就别买比特币 (已有4人喜欢)
- 我们做任何事,都要尊重客观规律,尊重人性,不能逆势而行。
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- 19. 管理最大的内耗,是“跨级管理” (已有4人喜欢)
- 管理最大的内耗,是跨级管理。
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- 20. 成年人的社交潜规则:只筛选,不改变 (已有3人喜欢)
- 与其费力去改变他人,不如聪明地筛选与我们频率相同的人。