短期内又要跳槽吗?你必须想清楚这两个问题

  不论有无跳槽倾向,你可能发现自己工作了一年左右,这么短时间就想换工作了。这种情况发生时,怎样减少别人对你迅速跳槽的负面想法呢?看到这样的求职者,大多数雇主的想法主要有两点:

  1 你习以为常吗?

  是不是第一次这么快跳槽?如果是,雇主也能理解任何人都可能遇到不好、不适合的工作。但如果这经常发生,主要担忧的就不只是稳定和忠实的问题了。他们开始质疑你的判断能力成熟度,怀疑你是否有能力做出重要决定和应对意外高难度的工作环境。这种担忧更加严重。

  2 在即将离开的工作中,你有何成就?

  好的公司招聘经理不喜欢进了公司却不作贡献的人。要打动未来雇主、抓住心仪的工作机会,这很大程度看你能不能突出以往工作中的成就。所以如果你在以往工作中一无所成,这就不太好。

  没有人进入一家公司的时候就想着很快跳槽。但有时你就是到了一个不愿多待的地方。如果这种事情发生了,考虑一下以上两个关键性问题吧。

  作者|Larry Wang 王承伦

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